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11月10号才能离职了

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1#
发表于 2010-10-14 17:42:20 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
前天给领导发了辞职申请,刚刚找我谈话了,说让我11月中旬走,让他有时间招人.是不是欺负我啊.我竟然就说最迟到十号.
我怎么这么苯啊,不会拒绝别人.
2#
发表于 2010-10-14 17:51:41 | 只看该作者
回复 yang-feng 的帖子


    为啥辞职呢
3#
发表于 2010-10-14 17:52:33 | 只看该作者
回复 yang-feng 的帖子
呵呵,也算对领导仁至义尽了

    找好跳槽下家了?
4#
发表于 2010-10-14 17:52:43 | 只看该作者
回复 yang-feng 的帖子


不算笨吧,你还蛮厚道的。

5#
 楼主| 发表于 2010-10-14 18:12:02 | 只看该作者
为什么事情总是这么糟,BOSS说我不会沟通,许多事情都是能通过沟通来解决的.
说什么要求啊,待遇上啊,都可以通过沟通来解决.还说问过你好几回了,你都不说.
我要撞豆腐自杀.....
6#
发表于 2010-10-14 18:17:25 | 只看该作者
回复 yang-feng 的帖子

是啊,觉得待遇不好,跟老板提阿,老板不同意,再跳嘛

   
7#
发表于 2010-10-14 18:41:49 | 只看该作者
呵呵 其实没有啥了··领导说这些也是一些下台的话··无关痛痒 所以不必在意的~~
如果11月中旬是你递交辞职信满一个月的时间,可能也只能够那个时间走了~~不过如果超过一个月 你就可以要求走人的~~其实真的学会拒绝~~
8#
发表于 2010-10-14 18:43:33 | 只看该作者
回复 yang-feng 的帖子

这也是应该的吧。。。。呃。。。你总要给人家点时间找新人啊。有什么不妥吗。。。
   
9#
 楼主| 发表于 2010-10-15 08:39:20 | 只看该作者
回复 凌珑晓芸 的帖子
我们公司人员流动蛮大的,之前走的几个最多把手上活弄完就走了,而其实我手上活最多几天就好.
哎,小公司没什么规范
   
10#
 楼主| 发表于 2010-10-15 08:39:50 | 只看该作者
回复 mobilem 的帖子


   
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